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主要負(fù)責(zé)：公司總部及全國(guó)的培訓(xùn)工作；組織文化建設(shè)
#、培訓(xùn)
1、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)公司晉升培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、外語(yǔ)培訓(xùn)等；
2、公司內(nèi)部培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)；
3、承擔(dān)新員工培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)講師；
4、公司E-Learning學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和維護(hù)
5、協(xié)助運(yùn)營(yíng)公司人才開(kāi)發(fā)工作
#、組織文化
1、運(yùn)營(yíng)組織文化的全國(guó)巡講
2、人才懇談會(huì)實(shí)施與運(yùn)營(yíng)
3、公司W(wǎng)orkshop運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作

主要負(fù)責(zé)：培訓(xùn)、教務(wù)、人事檔案管理工作，熟悉人力資源各個(gè)模塊。
#、培訓(xùn)
1、參與內(nèi)部培訓(xùn)各項(xiàng)目實(shí)施，包括全員培訓(xùn)、導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)、管理層培訓(xùn)等
負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)、培訓(xùn)方式、師資、教材、場(chǎng)地、設(shè)備等的選擇，管理和維護(hù)培訓(xùn)器材及培訓(xùn)教室；
新入職員工企業(yè)文化和價(jià)值觀等培訓(xùn)；
2、對(duì)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍的日常管理，保持與內(nèi)外部培訓(xùn)師的良好關(guān)系。
3、協(xié)調(diào)公司培訓(xùn)中心教務(wù)管理及對(duì)外開(kāi)課事宜。
#、人事
1、負(fù)責(zé)公司所有人事檔案的接收、保管、退檔查檔和整理工作；
2、負(fù)責(zé)辦理公司員工因公出國(guó)（境）和因私探親的相關(guān)手續(xù)、人事公證；
3、暑期大學(xué)生實(shí)習(xí)工作安排，對(duì)口學(xué)校聯(lián)系
4、EHR員工信息維護(hù)

主要負(fù)責(zé)：公司黨委重大活動(dòng)策劃與組織，企業(yè)文化宣傳，內(nèi)刊編輯等。
負(fù)責(zé)公司黨委重大活動(dòng)或會(huì)議文案策劃、文稿撰寫（如新聞統(tǒng)發(fā)稿、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿等）、采編報(bào)道、新聞信息發(fā)布；負(fù)責(zé)公司黨內(nèi)內(nèi)刊《直通車》文案策劃、文稿采寫與編輯及內(nèi)刊制作發(fā)行等；負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、黨建文案策劃支持和文稿撰寫；負(fù)責(zé)外聯(lián)宣傳和聯(lián)絡(luò)，對(duì)口政府及各職能部門，整合編輯公司各類上報(bào)宣傳材料。
曾組織策劃“文明旅游在豫園”；“細(xì)節(jié)成就品牌”專題發(fā)布會(huì)；七一等大型活動(dòng)；多篇文章發(fā)表在企業(yè)報(bào)刊、擔(dān)任黨內(nèi)讀物《凝聚的力量》責(zé)任編輯；

待人熱情、真誠(chéng)，能為他人著想。良好的邏輯思維能力，能出色地獨(dú)立完成工作，處事有條不紊，思路清晰。遇事沉著冷靜，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)精神，與人能和睦相處。能較快適應(yīng)各種環(huán)境。