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人事主管/人事經(jīng)理/薪資福利經(jīng)理/主管簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事主管/人事經(jīng)理/薪資福利經(jīng)理/主管，工作經(jīng)歷：1、全面負責分公司人力資源相關工作；2、根據(jù)分公司發(fā)展需求及各部門用人計劃，編寫崗位說明書，發(fā)布招聘職位；3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升...
簡歷本 發(fā)布于 08-26
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薪酬福利經(jīng)理/主管簡歷模板下載word格式，求職意向：薪酬福利經(jīng)理/主管，工作經(jīng)歷：招商引資，洽談項目，開拓市場，提高業(yè)務量等。
簡歷本 發(fā)布于 11-17
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薪酬福利經(jīng)理/主管簡歷模板，求職意向：薪酬福利經(jīng)理/主管，工作經(jīng)歷：牧業(yè)事業(yè)部期間：1、負責事業(yè)部下屬牛場（約700人）的薪資審核、核算；2、負責事業(yè)部下屬牛場保險申報及辦理；3、員工入職、離職、異動等表單審核；員工人事信息、勞動合同及檔案的維護；4、薪資系統(tǒng)及人事信息系統(tǒng)的維護及操作，薪資相關報表...
簡歷本 發(fā)布于 11-10
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人事經(jīng)理/人事總監(jiān)個人簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事經(jīng)理/人事總監(jiān)，工作經(jīng)歷：1、負責杉杉控股旗下平臺總公司及下屬全國各地各產(chǎn)業(yè)公司人力資源與行政管理工作；2、結合總部發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源規(guī)劃，制定相應符合本企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；3、推進平臺公司企業(yè)文化的落地和實施，包括但...
簡歷本 發(fā)布于 05-19
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人事專員簡歷下載，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事專員/薪資福利專員/助理/績效考核專員/助理/行政專員/助理，工作經(jīng)歷：人事工作：協(xié)助上級完成績效方案編寫及執(zhí)行、激勵方案的測算與執(zhí)行；薪酬月度計算；組織架構的更新和編制；人員招聘工作；新入職和在職員工人事培訓、培訓課件的編寫；人員勞動關系處理...
簡歷本 發(fā)布于 04-25
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薪資福利專員/助理求職簡歷模板，求職意向：薪資福利專員/助理，工作經(jīng)歷：1、收集相關政策及行業(yè)薪酬福利狀況，明確薪酬福利體系，并準確核算薪酬；2、勞動合同、社保增減員管理工作；3、負責員工入職手續(xù)、勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除等流程工作；4、員工異動(職位異動、調薪異動等）處理以及職位任命書的發(fā)...
簡歷本 發(fā)布于 11-20
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薪酬福利經(jīng)理/主管簡歷模板下載，求職意向：薪酬福利經(jīng)理/主管，工作經(jīng)歷：一、提成工作：1、統(tǒng)籌管理渠道銷售事業(yè)部總部及下屬22家省公司共計1000多人的提成工作，推動提成方案的落地實施；2、參與薪酬績效方案的設計工作，建立并完善各項提成管理細則，制定提成核算流程等；3、全面協(xié)調平臺公司HR、省公司H...
簡歷本 發(fā)布于 07-17
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優(yōu)秀的人事專員找工作word簡歷模板樣本，求職意向：人事專員，工作經(jīng)歷：負責檢驗報告的掃描打印工作。負責文件歸檔及整理。負責單位內部日常管理及工作安排，以及重要活動協(xié)辦。負責辦公用品及行政用品的申請、領用、管理工作。負責負責其他行政支持工作，及上級交辦的其他事務。
簡歷本 發(fā)布于 11-11
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薪酬福利專員/助理電子版簡歷模板下載，求職意向：薪酬福利專員/助理，工作經(jīng)歷：1、負責公司每月的工資核算報表（800人左右），按時且無誤發(fā)放工資、工資條；2、負責公司每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計、設計、優(yōu)化等工作； 3、負責擬定公司薪酬福利政策，建立并完善薪酬福利管理及員工績效管理體系，并組織實施。4、負...
簡歷本 發(fā)布于 11-16
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人事助理/人事專員個人簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事助理/人事專員，工作經(jīng)歷：在該公司只要負責人事招聘模塊。具體工作如下：1.明確公司的招聘計劃及預算；2.選擇并維護招聘渠道，拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告，參加各種招聘會；3.組織、安排面試，并且進行人力資源初試；4.進行薪資談判...
簡歷本 發(fā)布于 08-26
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人事主管/人事助理/其他簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事主管/人事助理/其他，工作經(jīng)歷：1、協(xié)助總經(jīng)理整合公司整體數(shù)據(jù)，以周報月報形式與集團對接匯報，各種會議主持及記錄會議紀要并發(fā)送；2、梳理公司人力資源架構，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事管理的各項規(guī)章制度、流程梳理、表...
簡歷本 發(fā)布于 12-27
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人事助理/培訓助理/薪資福利專員/助理簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事助理/培訓助理/薪資福利專員/助理，工作經(jīng)歷：工作職責 1.負責日常簡歷邀約、面試、結果反饋。 2.制作每周、每日的招聘成果報表。 3.負責校園招聘的報名、面試、結果反饋工作。 4.校園訂單班的培訓主持工作。 5....
簡歷本 發(fā)布于 02-19
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人事主管/人事經(jīng)理簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事主管/人事經(jīng)理，工作經(jīng)歷：1、負責醫(yī)院行政公文的起草、審核；2、負責行政日常事務管理；3、負責文書檔案、對外聯(lián)絡、行政接待及各類會議的組織與安排；4、負責籌建期間相關證件辦理；5、協(xié)助辦理醫(yī)療物資采購事宜；6、員工宿舍租賃與安排；7、...
簡歷本 發(fā)布于 02-03
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人事專員簡歷模板，求職意向：人事專員，工作經(jīng)歷：行政主要事務：1.負責帶領前臺文員進行前臺接待工作，包括電話接聽、訪客接待、會議室管理等以及辦公室快遞業(yè)務管理;2.負責印刷制作，包括員工名片、員工卡等；3.負責各類文檔制作、更新，包括公司內部通知等；4.負責行政制度的制定、發(fā)布與執(zhí)行；收集并整理每月...
簡歷本 發(fā)布于 11-08
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人事助理/人事專員個人簡歷，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事助理/人事專員，工作經(jīng)歷：負責收集客戶信息，電話溝通預約上門拜訪洽談印刷業(yè)務，負責客戶咨詢印刷品的定制和報價銷售工作全程服務；聯(lián)系客戶直至定稿下單！定期對客戶進行回訪！建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關銷售報表；參加公司召開的銷售會議...
簡歷本 發(fā)布于 02-20
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人事經(jīng)理/人事專員簡歷模板，基本信息，姓名：簡歷本，求職意向：人事經(jīng)理/人事專員，工作經(jīng)歷：擔任項目專員，通過調查單親家庭子女的社會需求，策劃撰寫了“單親家庭子女健康項目”等項目報告關注社會組織的發(fā)展，撰寫了《青年社會組織參與政府投標項目程度研究》課題，擔任志愿講師，為20名社區(qū)工作人員開展定期的沙...
簡歷本 發(fā)布于 01-31
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薪酬福利專員/助理電子版word簡歷模板，求職意向：薪酬福利專員/助理，工作經(jīng)歷：1、考勤與薪酬?！ ≡鲁鹾藢偛咳藛T的考勤，并制作工資表；月中審核分區(qū)工資表，及時與分區(qū)溝通薪資問題；2、社保和公積金?！ ∝撠熆偣?、生產(chǎn)事業(yè)處的社保公積金辦理，監(jiān)督、指導分公司社保工作；3、處理呈報及文件?！ ∶刻?..
簡歷本 發(fā)布于 12-03
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薪酬福利專員/助理找工作簡歷模板下載word格式，求職意向：薪酬福利專員/助理，工作經(jīng)歷：薪酬與績效1.負責每月員工考勤、薪酬福利核算，為員工解答薪資疑問；2.每月人工成本報表統(tǒng)計分析，并提出相應措施控制人工成本；3.負責員工社保公積金增減員，處理工傷、生育保險報銷等相關工作；4.組織實施季度、年度...
簡歷本 發(fā)布于 06-14
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薪資福利專員/助理個人簡歷模板下載word格式，求職意向：薪資福利專員/助理，工作經(jīng)歷：在協(xié)會任職期間主要負責以下工作：1、秘書處日常行政事務；2、配合開展協(xié)會宣傳工作；3、配合并組織開展會員活動；4、協(xié)會微信服務號、微信群、QQ等公眾平臺稿件編輯、上傳、管理；5、各項費用的報銷；6、辦公室電話的接...
簡歷本 發(fā)布于 11-11
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薪酬福利專員/助理免費簡歷模板，求職意向：薪酬福利專員/助理，工作經(jīng)歷：人事方面：1.人力資源規(guī)劃與制度建設：起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，定期了解人員需求，擬定人員需求計劃和招聘計劃，負責組織開展招聘工作；薪酬體系的完善、更新及執(zhí)行； 負責公司人工成本 、...
簡歷本 發(fā)布于 11-08
